3月6日晚，大正企业组织老员工（工龄5年（含）以上）开展关于公司发展前景展望座谈会。据统计，工龄超5年的老员工已占公司总人数的一半。本次座谈会旨在确立公司使命，明确愿景规划，怎样建立一个学习型的组织为议题展开讨论。座谈会上，总经理戴总明确了公司的发展方向，也把自己的创业经历、梦想进行了剖析。大家热情高涨，每个老员工都有和大正不同的故事，有感慨、有欢乐、有心酸，但更多的是大家对进入大正大家庭的认可。
最后，座谈会确立了公司使命：让机器人为人类创造财富！明确了愿景规划，更要积极努力建立一个学习型的组织。大家表示，一定会坚定信心，立足本职，扎实工作，与公司共同成长。
